Lukket rekruttering
Afdelingsleder, Life Science & Process Design
Niras / Fuldtid
Som afdelingsleder vil du varetage en betydningsfuld position. Stillingen er nyoprettet, så du vil få stor indflydelse på indholdet i jobbet. Du vil skulle referere til Frank Lyngsø, Forretningschef for området.
I din rolle som afdelingsleder vil du kunne forvente, at du har fokus på 40% ledelse og 60% på faglig projektledelse og/eller salg. Du vil få det faglige ansvar for afdelingens projektportefølje på omkring 25 projekter årligt. I forhold til faglig projektledelse viser du også interesse og motivation for selv at lede egne projekter i det omfang, at der er behov for det.
Du trives især med at arbejde både strategisk og operationelt, da du vil skulle navigere i et forretningsområde, som har en god fast kundebase, men som også i forhold til yderligere vækst er i en opbyggende fase. I forhold til kunder så finder du det naturligt at være opsøgende i forhold til at skabe relationer til nuværende kunder samt være den spillende træner i dit samspil med projektcheferne i forhold til projektmuligheder hos både eksisterende og nye kunder.
I din lederrolle vil du skulle sikre, at projektcheferne driver projekterne ud fra de overordnede retningslinier i forhold til at sikre den rette fremdrift i projekterne og af projekterne udføres ud fra de aftalte rammer herunder økonomi, tid og kvalitet. Du er også i stand til at tage dialoger og de udfordringer, der måtte være undervejs i et projekt. Det er også her din faglige projektledelseserfaring kommer i spil.
Som afdelingsleder vil dit ledelsesmæssige fokus være at lede 21 kompetente medarbejdere, som består af 8 projektchefer og et GMP team på 5 medarbejdere. Hertil kommer et team af 7 Supply Chain eksperter, med lidt forskellig faglighed. Medarbejderne i afdelingen er vant til at arbejde meget selvstændigt på opgaverne. Dit faglige overblik og din erfaring med pharma projekter især GMP gør, at du naturligt kan agere som sparringspartner og vise retningen, hvis der skulle være behov for det for at sikre den bedst mulig løsning for kunden.
Du trives rigtig godt i rollen som leder og har allerede en solid erfaring med at lede en afdeling/team eller et projektteam. Du forstår at samle et team og skabe motivation og fælles engagement. Din talent for ledelse gør også, at du kan lede dine medarbejdere til at favne både nye kolleger og nye samarbejdsformer. Som leder viser du retningen samtidig med, at du involverer dine medarbejdere mod nye mål. Du har nemt ved at opnå respekt og evner at motivere dine medarbejdere til at tage ejerskab og til at videndele både i forhold til velkendte og nye opgaver.
Du beskriver selv din arbejdsstil som værende struktureret og fokuseret. Du udøver differereret ledelse. Det er naturligt for dig at samarbejde både internt og eksternt. Du er forandringsparat og trives godt med at skulle sætte nye rammer. Du har en nysgerrig vinkel på udfordringer og er god til at sætte dit præg på tingene. Du har målet for øje, både når det gælder medarbejdernes trivsel og udvikling, men også når det gælder planlægning og styring af afdelingen både i forhold til fagligt fokus, projekter og medarbejdernes fortsatte udvikling.
Dine primære ansvarsområder vil omfatte følgende
- Ledelse af 21 medarbejdere herunder 8 projektchefer og 5 GMP projektledere og 7 supply chain eksperter
- Løbende udvikling af kunderelationer og projektmuligheder
- Styring af teamets projektportefølje
- Budgetstyring og prioritering
- Udarbejdelse af udkast til tilbud i samarbejde med projektcheferne
- Være faglig sparringspartner i forhold til dine medarbejdere
Jobinfo
Segment: Engineering
By: Allerød
Region: Hovedstaden