Lukket rekruttering

Kontorchef for Enterprise Arkitektur og Strategi

Udviklings- og forenklingsstyrelsen / Fuldtid

Stillingen er som Kontorchef for ”Enterprise Arkitektur og Strategi”. Som kontorchef har man ansvar for at levere den samlede målarkitektur for Skatteforvaltningen og dermed fra et strategisk og arkitektonisk udgangspunkt stå i spidsen for transformationsopgaven fra Legacy til et nyt Skattevæsen. Folketinget har en politisk aftale om, at man over de næste mere end 10 år vil bevillige et ”mindre to cifret milliardbeløb” til denne transformation. Dermed er der tale om Danmarkshistoriens største udviklingsprojekt. Kontoret er pt. på 7 personer, men der er bevilget en udvidelse af personalerammen til ca. det dobbelte. Kontoret er ansvarlig for de arkitektoniske og udviklingsmæssige rammer og retning for Skatteforvaltningen herunder for Udviklings- og Forenklingsstyrelsen. Ansvaret favner bredt og dækker alle dele af organisationen fra Forretningsudvikling, over IT udvikling, Data og Analyse til Drift og Videreudvikling. Kontoret skal definere den Domain arkitektur, i samarbejde med resten af organisationen, der fremover skal arbejdes mod, når rigtig mange, om ikke alle systemer i Skatteforvaltningen skal moderniseret/fornyes. Kontoret kommer med anbefalinger til løsninger, udviklingsrammer, centrale IT problemstillinger og udarbejder prioriteter for, hvor vi starter og slutter transformationen. Dette er på mange måder den største og mest udfordrende arkitektoniske IT opgave i Danmark.

Requirements

  • Vi forventer, at kandidaterne har betydelige kompetencer indenfor:
  • Viden og dokumenteret erfaring med IT arkitektur, domain driven design
  • Gode kommunikative kompetencer, hvor tekniske emner kan forklares for udviklere, direktion, presse osv.
  • Evne til at koordinere arkitektur og retning på tværs i en stor divergeret organisation
  • En IT uddannelse af relevant karakter eller/samt betydelige erfaringer fra store IT organisationer
  • Dokumenterede resultater i store IT projekter
  • Evne og kompetencer til at navigere i en offentlig, politisk organisation
  • Er en dygtig personaleleder, der kan udvikle og inspirere kontoret

Jobinfo

Segment:

By:

Region:

IT

Frederiksberg

Hovedstaden

 

 

Segment: IT
By: Frederiksberg
Region: Hovedstaden